Projektleiter / Ingenieur (m/w/d)
Technisches Gebäudemanagement – Schwerpunkt Versorgungstechnik (HKLS)

• Projektleitung & Modernisierung: Sie führen und steuern anspruchs­volle Projekte, Erweiterungs- und Ersatz­investitionen an unseren komplexen baulichen und gebäude­technischen Anlagen.
• Instandhaltungsmanagement: Sie planen, koordinieren und überwachen alle Wartungs- und Instand­haltungs­maßnahmen im Bereich der Versorgungs­technik (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär).
• Dienstleister- und Vergabemanagement: Von der Ausschreibung über die Verhandlung bis zur Vergabe von Bau- und FM-Leistungen haben Sie die Fäden in der Hand. Sie steuern externe Fach­planungs­büros, Sach­verständige und ausführende Firmen und sichern Qualität sowie Wirt­schaftlich­keit.
• Nachhaltigkeit im Fokus: Sie wirken aktiv beim Energie­monitoring und Energie­management mit, um die CO₂-Bilanz und Nachhaltig­keit unseres Instituts kontinuierlich zu verbessern.
• Anlagen-Know-how: Durch regel­mäßige Begehungen und Funktions­kontrollen sichern Sie den laufenden Betrieb, veranlassen Störungs­behebungen und halten unsere Anlagen- und Gebäude­daten up to date.
• Schnittstelle zur Forschung: Sie arbeiten eng und partner­schaftlich mit unseren wissen­schaftlichen Abteilungen und Sicher­heits­beauftragten zusammen, um eine optimale Forschungs­infra­struktur zu garantieren.

• Fundierte Ausbildung / Studium: Sie haben ein abgeschlossenes Hoch­schul­studium (Diplom, Bachelor, Master) der Fach­richtungen Versorgungs­technik, Gebäude­technik, TGA, Energie- und Umwelt­technik oder Elektro­technik. Alternativ besitzen Sie eine technische Berufs­ausbildung mit einer erfolgreichen Weiter­bildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister (m/w/d).
• Fachkompetenz: Sie bringen fundierte Kenntnisse im technischen Gebäude­management sowie Erfahrung in der Projekt­steuerung mit.
• Wirtschaftliches Denken: Sie arbeiten selbst­ständig, ziel­orientiert und behalten Budgets sowie Qualitäts­standards fest im Blick.
• Kommunikationsstärke: Im Umgang mit internen Stakeholdern aus der Wissen­schaft und externen Partnern über­zeugen Sie durch ein souveränes, diplomatisches und professionelles Auftreten.

• Sinnstiftendes Umfeld: Sie verwalten nicht irgendwelche Immobilien, sondern schaffen das technische Fundament für Spitzen­forschung und Innovation.
• Planbarkeit statt Projektstress: Keine ständigen Dienst­reisen oder der typische Termin­druck eines reinen Planungsbüros – Sie arbeiten an einem festen, hochmodernen Standort mit familien­freundlichen Arbeits­zeiten.
• Sicherheit des öffentlichen Dienstes: Ein krisensicheres Arbeits­verhältnis mit einer transparenten Vergütung nach TV-L (inkl. Jahres­sonder­zahlung) und einer starken betrieblichen Alters­vorsorge (VBL).
• Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub – und am 24.12. sowie 31.12. haben Sie garantiert frei, ohne dafür Urlaubs­tage opfern zu müssen.
• Entwicklungspotenzial: Eine strukturierte Einarbeitung in unsere spezifische Infra­struktur sowie maß­geschneiderte Weiter­bildungs­angebote (z. B. im Bereich Energie­effizienz / Nach­haltig­keit).
• Teamkultur: Ein kollegiales, von Respekt und gegenseitiger Unter­stützung geprägtes Arbeits­umfeld, in dem Eigen­verantwortung großgeschrieben wird.

Das Leibniz-HKI ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancen­gleichheit und Vielfalt zu sein und Inklusion am Arbeits­platz zu fördern. Es strebt an, den Anteil unter­repräsentierter Gruppen bei gleicher Eignung zu erhöhen. Wir wert­schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Welt­anschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebens­lauf, bisherige Arbeiten, Empfehlungs­schreiben, Arbeits­zeugnisse) über das Bewerbungs­portal des Leibniz-HKI ein. Die Ausschreibung endet am 31.07.2026, aber die Sichtung der Bewerbungen wird fort­laufend durchgeführt.